西安招聘丨中国科学院西安光学精密机械研究所2018年9大岗位招聘
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中国科学院西安光学精密机械研究所（简称：西安光机所）创建于1962年，是中国科学院在西北地区最大的研究所之一。经过五十多年的创新历程，已经发展成为一个以战略高技术创新与应用基础研究为主的综合性科研基地型研究所。
根据我所学科领域发展与项目研究需要，现将2018年招聘岗位公布如下，欢迎符合条件的毕业生前来应聘。
招聘对象：国家重点院校或科研院所应往届研究生
1、岗位1 （需求：10人）
基本信息：博士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）光学系统总体设计；
（2）激光器研发设计；
（3）光学装校、光电仪器开发；
（4）量子目标探测与成像理论和实验研究；
主要招聘专业：光学、光学工程等
学历：博士
聘用模式：博士后
2、岗位2 （需求：5人）
基本信息：博士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）控制系统建模及嵌入式软件实现；
（2）高性能运动控制系统设计及其理论研究；
招聘专业：控制工程等
学历：博士
聘用模式：博士后
3、岗位3 （需求：5人）
基本信息：博士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）空间载荷光电信号处理；
（2）基于FPGA，DSP及MCU的嵌入式控制系统软硬件设计；
（3）光谱成像芯片项目研发，负责镀膜光刻、纳米压印、离子束刻蚀等微纳加工工艺的研发；
主要招聘专业：电子科学与技术等
学历：博士
聘用模式：博士后
4、光学设计（需求：5人）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）光学设计；
（2）光学仪器设计；
主要招聘专业：光学工程等
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
5、精密仪器结构设计（需求：3人 ）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）精密仪器结构设计；
（2）力热仿真分析；
主要招聘专业：机械设计等
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
6、电路设计（需求：3人）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘岗位：
（1）电路设计、电路系统调试；
（2）FPGA，DSP及MCU的嵌入式软件设计；
主要招聘专业：电路设计等
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
7、数据预处理、复原、数据应用研究（需求：3人）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
主要招聘岗位：
（1）数据预处理、复原、数据应用研究；
（2）图像处理算法设计；
（3）机器学习算法设计；
主要招聘专业：计算机科学与技术等
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
8、仪器应用软件开发、数据采集程序设计、FPGA，DSP及MCU的嵌入式软件设计（需求：3人）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
招聘专业：软件工程等
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
9、综合档案管理（需求：1人）
基本信息：硕士研究生以上学历，全职，西安市工作
职位描述：
主要招聘专业：档案学
学历：硕士
聘用模式：项目聘用
1、应聘者应取得硕士或博士学位；
2、研究生学历应聘者需具备良好的外语听、说、读、写能力，成绩优秀；
3、热爱科研工作，道德品质良好；
4、身体健康，符合规定的体检条件，心理状况良好。
（一）个人通过email提交应聘申请
将本人应聘资料按照下述要求汇总整理：
1、个人简历以word文档或pdf文档提交，必须包含如下内容：
① 年龄、性别、身高、体重、政治面貌、婚姻状况等基本信息；
② 从本科阶段开始的学习经历、就读专业；
③ 在学期间参与项目情况及本人研究内容；
④ 本人所具有的专业技能；
⑤ 学术论文发表情况及被SCI或EI收录和引用情况，所获专利；
⑥ 以往工作经历、工作内容及个人收获和离职原因；
⑦ 课程成绩单、就学期间获奖情况；
2、个人简历以附件形式发送，附件名称格式为：[姓名]－[专业]－[学位]－[学校]，例如“张明—光学工程—硕士—西安电子科技大学”，以便邮件筛选。
3、将应聘简历发送至：zhaopin@opt.ac.cn
（二）审核考察阶段
我所招聘考核环节分为资格审核、专家面试及公示。
1、资格审核
自本招聘公告发布之日起，我们将对接收的简历进行资格审核，并通过电话、email等方式通知通过资格审核的应聘者到西安进行复选审核。
2、专家面试
专家面试分为个人报告和专家提问。个人报告环节，请应聘人员准备15分钟以内PPT，简要介绍个人概况、学习经历，详细介绍本人科研工作内容。
面试时请携带如下材料：
①、在公开发行的学术刊物或全国性学术会议上发表的学术论文、所获专利或其它原创性工作成果证明的扫描件；
②、论文被SCI或EI收录和引用情况；
③、所在学校教务部门（或院系）出具并加盖公章的课程成绩单扫描件，就学期间获奖证书扫描件；
④、其他有助申请相关岗位的参考材料。
3、公示
拟聘用人员名单将在研究所网站进行公示，公示期7天。
（三）聘用
拟聘用人员名单公示七天未受到异议，研究所人力资源管理处向通过考核人员发布聘用通知，派发接收函、签订就业协议。
如发现申请人提供的材料不真实，一经发现即取消申请人面试及聘用资格，并追究相关责任。 应届毕业生若未能如期毕业，不能按时取得学位证和毕业证或受到处分者，取消聘用资格。
1、薪酬待遇
（1）创新博士后：基本年薪+绩效奖励+项目启动资助
-首签两年博士后工作协议，享受基本年薪12万/年待遇，根据年度考核结果发放6～13万/年的绩效奖励；
-研究所协助个人申报中科院及省市级的博士后创新项目启动资助；
-出站考核优秀即聘至研究所副高岗位；
注：博士后绩效奖励由国家博管办、中科院人事局、陕西省博管办及西安市博士后创新基地相关资助构成。
（2）项目聘用：基本工资+岗位津贴+绩效津贴
硕士研究生：试用期年收入10万；
中级岗位：12～20万； 初级岗位：10～18万；
（3）劳务派遣
初级：年收入4-8万；中级：5-10万；高级：6-13万；
2、社会保险
医疗保险、大病保险、失业保险、生育保险、养老保险及住房公积金
3、福利待遇
包含带薪休假、健康体检、在职培训等在内的全面职工福利体系；
1、面试乘车路线：自西安火车站出口向右至公交站牌，乘坐608路公交车至博士路换乘411路至发展大道下车；或乘6路公交车至沙井村换乘313路至发展大道下车。
2、研究所不承担应聘人员往返交通费及食宿费用，面试产生的费用由应聘者本人负担。
联系地址：陕西省西安市高新区新型工业园信息大道17号
邮政编码：710119
网 址：www.opt.ac.cn
招聘邮箱：zhaopin@opt.ac.cn
联系电话：029-88887519
联 系 人：谭老师
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